Hochschulpartnerschaften der Universität Konstanz auf einer Karte
Hochschulpartnerschaften der Universität Konstanz auf einer Karte

Erasmus+ Personalmobilität

 Sie sind im wissenschafts-unterstützenden Dienst der Universität Konstanz beschäftigt ? Sie sind neugierig, lernfreudig und suchen den Austausch mit europäischen Kollegen?

Erasmus+ Personalmobilitäten sind eine organisatorische und finanzielle Förderungsmöglichkeit!

Mobilitätszuschuss für Trainingsaufenthalte an einer Erasmus+ Partnerhochschule

In Ausnahmefällen auch Aufenthalte bei Unternehmen in europäischen Ländern oder Einladung von europäischen Unternehmensvertretern  

   

Im Rahmen des Erasmus+ Programms der Europäischen Union fördert die Universität Konstanz Aufenthalte von Hochschulpersonal an Partnerhochschulen und Unternehmen.

Ziel

Ziel ist die Internationalisierung der Hochschule durch Erfahrungsaustausch innerhalb des europäischen Hochschulraumes¹, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen für Hochschulpersonal aus verschiedensten Arbeitsgebieten, Pflege der Erasmus+ Partnerschaften und Trainingsaufenthalte bei Kollegen mit vergleichbaren Aufgabengebieten. In Ausnahmen ist ebenso die Teilnahme an ausgewählten Seminaren, Workshops und Sprachtraining förderfähig  – wenn diese die Fort- und Weiterbildungstage ergänzen.

Zielgruppe

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter² der Universität Konstanz aller Arbeitsbereiche

Gastgeber

1. Partnerhochschulen (vgl. Liste rechts) in Europa, mit denen ein Erasmus+ Abkommen besteht;

2. Unternehmen in Europa. Es können auch europäische Unternehmensvertreter an die Universität Konstanz eingeladen werden.

3. Partnerhochschulen außerhalb Europas im Rahmen der Erasmus+ International Credit Mobility

Dauer

mind. 2 Tage, in Ausnahmefällen bis zu 2 Monaten

Finanzierung

Abrechnung über die Reisekostenstelle der Universität Konstanz, begrenzt durch Pauschalen für Aufenthaltstage je nach Land und Reisekostenpauschalen je nach Zielland/-Ort, Förderung begrenzt auf fünf Tage; keine Teilnahme- oder Sprachkursgebühren, keine Honorare

Bewerbung

1. Individuelle Aufenthalte: Das Auslandsreferat sollte frühzeitig in die Planungen einbezogen werden (Koordinierung der Anfragen an Partnerhochschulen, Unterstützung des Erstkontaktes, Beratung) Voraussetzung ist ein formloses Motivationsschreiben, die Befürwortung der/des Vorgesetzten, eine Einladung durch den gastgebenden Arbeitsbereich und ein Arbeitsprogramm mit persönlichem und institutionellem Mehrwert sowie die grundsätzliche Bereitschaft, Gäste im Rahmen der Personalmobilität hier zu empfangen.

2. Staff Weeks: Einladungen von Partnerhochschulen werden den entsprechenden Arbeitsgebieten weitergeleitet. Eine EU-weite Datenbank informiert über Staff Weeks von europäischen Universitäten.

I.d.R. kann eine Mobilitätsmaßnahme pro Abteilung/Fachbereich gefördert werden.

Aufgrund der begrenzt zur Verfügung stehenden Mittel müssen ggf. Anträge abgelehnt werden. Kriterien für die Förderungszusage sind Motivation und Arbeitsvorhaben, Programm einer Staff Week, Bedeutung des Auslands­aufenthaltes für das jeweilige Arbeitsgebiet, Relevanz der Partnerhochschule für die Universität Konstanz. Bevorzugt werden MitarbeiterInnen gefördert, die noch keine Mobilität nutzen konnten (gilt nicht für Erasmus+ KoordinatorInnen der Fachbereiche).

Fristen

Anträge auf eine Erasmus+ Personalmobilität sind laufend möglich. Bitte melden Sie geplante Reisen im Sommersemester bis Ende Januar.
Bitte beachten Sie auch die aktuelle Ausschreibung im Rahmen der Erasmus+ International  Credit Mobility für Aufenthalte außerhalb Europas.

Erasmus+ Formalitäten

Vor der Reise müssen 1.  ein interner Dienstreiseantrag vorliegen und 2. folgende Eramus+ Formalitäten beachtet werden (vgl. rechts). EU-Feedback: erfolgt direkt nach Aufforderung durch das Mobility Tool.

Bitte haben Sie Verständnis für diesen notwendigen bürokratischen Aufwand, der von der EU und vom DAAD als nationaler Agentur vorgeschrieben und überprüft wird.

Darstellung des Verfahrens

Bitte reichen Sie Ihren „Antrag auf Genehmigung einer Reise“ zusammen mit den obligatorischen ERASMUS+ Formularen auf dem Dienstweg über Ihren Vorgesetzten spätestens zwei Wochen vor Reiseantritt beim Auslandsreferat ein.

¹ Die Erasmus+ Teilnahmeländer sind zur Zeit die 27 EU-Staaten sowie die Türkei, Norwegen, Liechtenstein und Island. Aufenthalte in der Schweiz können derzeit nicht gefördert werden.

² Voraussetzung ist ein regulärer Arbeitsvertrag. Lehrbeauftragte und Honorarkräfte können leider nicht gefördert werden. Es stehen auf Antrag Mittel für Sonderbedürfnisse (Behinderungen, Auslandsreise mit Kind bei Alleinerziehenden) zur Verfügung.